El 7 de mayo de 2025, el equipo de Intervención contra la Violencia Comunitaria (CVI) del Proyecto Organizativo del Suroeste (SWOP), Comunidades Asociadas por la Paz (CP4P), demostró una vez más que su trabajo va mucho más allá de responder a situaciones de crisis. El equipo organizó una animada feria de empleo comunitaria en su oficina y reunió a más de un centenar de miembros de la comunidad deseosos de conectar con empleadores y recursos locales que pudieran abrirles nuevas puertas para su futuro.

El evento contó con la participación de importantes empresas como Walgreens, Southwest Airlines, UPS, Rush Hospital, BMO Harris Bank y muchas más. Cada empresa montó un stand para interactuar directamente con los solicitantes de empleo, ofreciéndoles información in situ, formularios de solicitud y los siguientes pasos para conseguir un puesto de trabajo. Se animó a los miembros de la comunidad a que trajeran sus currículos y cartas de presentación, lo que supuso una valiosa oportunidad no solo para establecer contactos, sino también para buscar activamente un puesto de trabajo.

Para el equipo CVI de SWOP, esta feria de empleo fue más que una simple feria de empleo: se trataba de escuchar lo que los miembros de la comunidad necesitan para construir vecindarios más seguros y fuertes. Fue un testimonio de la esencia del trabajo de prevención de la violencia: asegurarse de que las familias y las personas se sientan vistas, escuchadas y apoyadas en su búsqueda de una vida mejor.

Eventos como estos ponen de relieve el verdadero significado de la intervención comunitaria: garantizar que las personas tengan acceso a los recursos, las oportunidades y las relaciones que les ayuden a construir caminos hacia la seguridad, la estabilidad y el éxito.

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